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人才理念
人才指數=激情 * 能力 * 品德
萬里揚需要的人才是多層次的,合適的才是最好的。凡是認同企業文化,具備崗位能力,能按要求完成工作目標的員工就是萬里揚眼中的人才。
人才發展
人才戰略
talent strategy
創新是發展的源泉,人才是創新的源泉。公司推行“以人為本,以德為先,不拘一格,因才適用”的人才觀,尊重員工的利益需求,激發員工的創新激情,實現與員工的共同發展。
人才培養
personnel training
公司根據發展戰略,有組織地開展團隊學習。幫助員工在工作中創造學習的機會,通過不斷的創造和傳遞價值,促進人才成長,實現價值。

組織不同層次人員開展崗位培訓和各種交流,鼓勵員工個人在職培訓、學習,通過創造學習環境和全面培訓,提高工作技能和效率,提升員工素質。
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職位名稱 招聘人數 招聘部門 工作地點 發布時間
變速箱齒軸研發工程師 5 研發總院 杭州市西湖區云棲小鎮六和金座 2024-08-08
【崗 位】:變速箱齒軸研發工程師 - 研發總院
【學 歷】:本科及以上
【地 址】:杭州市西湖區云棲小鎮六和金座

【崗位職責】:

1、負責齒軸類零部件的設計開發以及整車匹配;
2、負責齒軸類零部件的問題分析解決;
3、負責新技術在齒軸上的應用;
4、負責性能提升齒軸類零部件的提升解決方案;
5、負責類零部件鑄造和加工精度的分析及相關 問題的解決。


【任職要求】:

1、本科及以上學歷;
2、機械、車輛相關專業;
3、三年以上自動變速器殼體等開發工作經驗,并參與過量產產品的開
發;
4、能熟練運用過三維、二維軟件,進行設計開發。






【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
CAE 仿真開發工程師 5 研發總院 杭州市西湖區云棲小鎮六和金座 2024-08-12
【崗 位】:CAE 仿真開發工程師 - 研發總院
【學 歷】:本科及以上
【地 址】:杭州市西湖區云棲小鎮六和金座

【崗位職責】:

1、負責對項目設計機構強度、剛性、壽命及振動進行仿真分析,并輸出分析報告;
2、負責制定仿真流程規范,保證仿真流程的規范性、仿真結果的準確性,保證仿真經驗及流程的傳承性;
3、強度與耐久仿真方向:負責齒軸系統、換擋系統、殼體等強度與疲勞耐久的仿真分析,并負責齒軸系
統疲勞耐久載荷譜的采集、分析、計算與試驗對標;
4、動力學分析方向:負責搭建動力學模型,負責換擋性能、齒輪敲擊、駐車機構等性能分析與優化,并進
行試驗設計、模型對標與目標量;
5、NVH 分析方向:負責零部件模態、動剛度等性能分析與優化,負責齒輪系統嚙合分析與優化,負責殼
體的諧響分析和聲輻射分析;
6、負責按照項目需求,完成仿真咨詢項目的實施與交付。


【任職要求】:

1、本科及以上學歷,力學、機械、材料等相關專業,有 3 年以上變速器仿真工
作經歷;
2、熟悉材料特性分析和機械原理,掌握有限元理論分析技術的相關專業知識,
能夠熟練使用相關仿真軟件;
3、具有良好的團隊精神和計劃執行能力,優秀的內外溝通和組織協調能力,嚴
謹的邏輯思維能力。




【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
電控開發工程師 2 研發總院 杭州市西湖區云棲小鎮六和金座 2024-08-12
【崗 位】:電控開發工程師 - 研發總院
【學 歷】:本科及以上
【地 址】:杭州市西湖區云棲小鎮六和金座

【崗位職責】:

1、負責軟件開發測試流程規范:軟件開發流程建立,軟件需求管理及變更管理,變更影響分析;
2、負責軟件策略開發,包括自動變速箱CVT、AMT 軟件開發TCU和混動變速箱及整車HCU軟件開發;
3、負責標定匹配工作;
4、負責軟件測試工作,完成軟件單元測試、集成測試、系統測試及臺架測試,編寫測試報告。


【任職要求】:

1、本科以上學歷、車輛工程、電氣(電子)工程、自動化、機電一體化相關專
業;
2、擁有 3 年以上汽車的標定工作經驗,并主導過新產品的軟件開發;
3、能熟練運用建模工具、標定工具等;
4、有良好的溝通能力、創新能力、組織協調能力等。



【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
質量工程師 2 商變事業部 金華市賓虹西路3999號 2024-08-12
【崗 位】:質量工程師 - 商變事業部
【學 歷】:本科及以上
【地 址】:金華市賓虹西路3999號

【崗位職責】:

1、協助技術質量科長負責工廠過程質量監控管理;
2、負責售后、主機廠、現場制造類質量問題分析改進拉動;
3、負責現場質量改進組織和實施;
4、負責年度質量工作計劃的策劃和實施;
5、負責新員工質量培訓和評估;
6、負責生產線質量巡檢監督工作。



【任職要求】:

1、本科及以上學歷,機械相關專業畢業,3 年以上同行業相關工作經驗;
2、具備較好的溝通及協調能力;
3、掌握基本電腦辦公軟件;
4、了解質量五大工具及相關知識;
5、掌握機械裝配圖紙基本的讀圖識圖技能。



【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
齒軸工藝工程師 2 工藝工程院 金華市賓虹西路3999號 2024-08-09
【崗 位】:齒軸工藝工程師 - 工藝工程院
【學 歷】:本科及以上
【地 址】:金華市賓虹西路3999號

【崗位職責】:

1、負責公司產品工藝文件編制;
2、負責工裝夾具選型設計工作;
3、負責公司試制和小批量生產;
4、負責公司大批量生產工藝的改進。



【任職要求】:

1、本科及以上學歷,機械相關專業;
2、兩到三年以上工作經驗,有獨立完成工藝整套環節的經驗優先;
3、精通機加工工藝,鑄造工藝和表面處理工藝需要在工作中有涉及;
4、有長期在工藝領域發展的意愿。


【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
NC 工程師 2 工藝工程院 金華市賓虹西路3999號 2024-08-12
【崗 位】:NC 工程師 - 工藝工程院
【學 歷】:本科及以上
【地 址】:金華市賓虹西路3999號

【崗位職責】:
1、設備 NC 程序編制;
2、產品三坐標數據分析;
3、設備 NC 程序修正;
4、設備探頭維護;
5、生產線刀具整理和申報;
6、設備刀具更換;
7、調試、質量總結。
  


【任職要求】:
1、本科及以上學歷,機械制造及其自動化及相關專業;
2、從事機加數控調試行業5 年以上,從事機加設備NC調試 3 年以上;
3、熟練使用西門系統 NC 加工編程;

4、熟練使用加工設備宏程序編制和設備安全邏輯編制;

5、熟練使用 UC 等模擬加工軟件進行產品加工分析及加工軟件進行產品加工分析。


【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
變速箱研發工程師 4 商變事業部 金華市婺城區新能源汽車小鎮 2024-08-12
【崗 位】:變速箱研發工程師 - 商變事業部
【學 歷】:本科及以上
【地 址】:金華市婺城區新能源汽車小鎮

【崗位職責】:
1、負責變速箱硬件設計;
2、負責離合器、軸齒、行星輪系等設計開發;
3、負責變速箱開發過程中的方案和結構開發及優化工作;
4、負責為整車規劃變速器系統性能開發指標及在變速器開發過程中進行質量把關及進度把 控等:
5、負責建立新能源自動變速器開發體系、編制變速器設計規范及相關標準等。



【任職要求】:
1、大學本科及以上學歷,機械工程/車輛工程等相關專業3-5 年以上變速器及整
車匹配相關工作經驗;
2、了解變速器開發流程和關鍵技術,組織本團隊完成過相關技術研發工作;
3、至少熟練使用一種三維建模軟件等;
4、熟悉汽車行業現狀及發展趨勢、技術標準及法規要求等;
5、熟練掌握變速器工作原理,熟悉不同構型的優勢缺點:例如混動 P2 構型,
雙電機驅動系統;
6、具有較強的動手能力和解決實際問題的能力;
7、工作認真、負責、有鉆研精神。

【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
維修技師 2 工藝工程院 金華市賓虹西路3999號 2024-08-12
【崗 位】:維修技師 - 工藝工程院
【學 歷】:中專/大專
【地 址】:金華市賓虹西路3999號

【崗位職責】:
1、故障機床維修,維修異常電器設備、設施電機的拆卸與組裝;
2、CNC 數控車床、進口加工中心、滾齒機、磨齒機等設備的保養。


【任職要求】:
1、五年及以上機修工作經驗;
2、能適應加班;
3、能識讀電器圖紙、會畫一般的電路圖,具有維修數控設備的能力。

【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
壓鑄技術經理 1 新材料公司 江山市虎山街道協作路58號 2024-08-12
【崗 位】:壓鑄技術經理 - 新材料公司
【學 歷】:專科及以上
【地 址】:江山市虎山街道協作路58號

【崗位職責】:
1、負責公司技術體系建設以及技術團隊建設和管理
2、負責壓鑄車間壓鑄機的作業規范的制定和實施,并監督執行情況;
3、負責對現場生產人員進行技術指導和質量分析;
4、負責識別壓鑄過程中風險并加于干預和預防,解決壓鑄過程中的技術問題;
5、負責壓鑄項目新工藝及設備選型與立項,參與模具優化模具設計方案評審;
6、負責產品工藝改進與攻關,協助產品工序能力提升和質量改善。



【任職要求】:
1、大專及以上學歷;
2、三年以上汽車壓鑄工藝工作經驗,有豐富的項目經驗和技術沉淀;
3、熟悉銅合金、鋁合金等材料的壓鑄工藝,了解相關的產品標準和要求;
4、熟悉壓鑄工藝流程,了解模具的設計和制造;
5、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,具備項目管理經驗。



【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
壓鑄質量工程師 2 新材料公司 江山市虎山街道協作路58號 2024-08-12
【崗 位】:壓鑄質量工程師 - 新材料公司
【學 歷】:專科及以上
【地 址】:江山市虎山街道協作路58號

【崗位職責】:
1、協助質量部長對公司各工廠質量有效管理、監控、改進等工作,達到公司質量目標;
2、掌握質量管理五大工具,能對新產品的失效后 果進行分析,消除或減少失效的發生;
3、熟悉質量體系/流程,能主導應對客戶的現場審核、新品品質策劃、異常溝通處理、品質改善提升、客
戶投訴處理等工作;
4、熟悉鋁壓鑄產品的生產制造工藝,對產品過程進行質量控制并制定改善方案;
5、在品質管理、異常處理等實際工作中,合理運用 QC、質量體系等工具進行數據統計、問題分析、解決
措施制定等;
6、對產品運用過程審核、產品審核、QAV檢證等質量工具進行預防性的風險控制,減少客戶的質量抱怨。



【任職要求】:
1、大專及以上學歷,機械制造、材料、質量等相關專業;
2、五年及以上的鋁壓鑄件技術或質量管理經驗;
3、熟悉掌握 IATF16949、質量 5 大工具等;
4、較好的溝通協調能力和質量管理能力。


【任職郵箱】:E-mail:hr@zjwly.com
區域經理 4 國際公司 海外 2024-08-09
【崗 位】:區域經理 - 國際公司
【學 歷】:本科及以上
【地 址】:海外

【崗位職責】:
1、開展市場調研活動,進行市場推廣及品牌宣傳,提升產品區域知名度和影響力;
2、制定區域內業務拓展渠道計劃,進行產品市場定位,產品價格及行業信息的整理并參加各類協會與展會;
3、尋找與開拓區域內各國家的主機廠,跟進需求;
4、海外客戶來訪接待;
5、跨部門工作的協調,建立和保持有效溝通系統,包括研發(硬軟件)、工藝、質量、物流等;
6、項目流程及風險控制,并負責整個項目的洽談,簽約,合同及單證審核,定單管理,運輸、報關、收匯
等。

【任職要求】:
1、兩年以上海外銷售經驗,具有汽車主機廠海外銷售管理工作經驗優先,熟悉
外貿流程及法規;
2、本科及以上學歷,英語六級以上,口語和書面表達能力優秀,國際貿易、外
語、市場營銷、車輛工程等相關專業優先;
3、良好的溝通談判能力;
4、工作認真,責任心強,能吃苦耐勞,具有較強的進取精神和團隊精神;
5、適應區域內長期駐點;
6、有實際駕齡;
7、當地華人優先。

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